InfoMunca è uno spazio virtuale creato specialmente per facilitare l'incontro fra le due grandi componenti del mercato della forza del lavoro di Romania e dell'estero e cioè la richiesta e l'offerta. Questo è il motivo per cui InfoMunca può essere visto come una borsa di posti di lavoro, creata specialmente per accogliere i bisogni dei nostri clienti, per i quali trovare un lavoro è diventato un obbettivo molto difficile da realizzare nell'ultimo periodo, per colpa del basso numero di offerte di lavoro e in conseguenza per colpa della concorrenza sempre maggiore.

Tenendo conto il fatto che InfoMunca è stato costruito per fare possibile l'incontro tra la richiesta e l'offerta, cosi come è normale, esisteranno 2 tipi di utenti:

• Datori di lavoro
• Dipendenti

Attraverso Datore di lavoro intendiamo qualsiasi compagnìa della Romania oppure dell'estero che tramite il sitowww.infomunca.ro desidera assumere oppure intervenire come mediatore all'assunzione dei cittadini rumeni (ma non solo), utenti del sito www.infomunca.ro che sono nella ricerca di un posto di lavoro.

Attraverso Candidato per un lavoro intendiamo qualsiasi persona individuale con la cittadinanza rumena (ma non solo) che utilizza www.infomunca.ro con l'obbietivo di trovarsi un posto di lavoro nel paese oppure all'estero.

1. Datori di lavoro

Per beneficiare delle facilità offerte da www.infomunca.ro I datori di lavoro devono crearsi un conto tramite il quale questi potranno impostare annunci di reclutamento. Perche gli annunci siano affissi sul sito, i datori di lavoro devono confermare il conto creato (le istruzioni di conferma del conto saranno presentate in una mail che tutti i datori di lavoro che hanno creato un conto la riceveranno automaticamente).
Non appena le offerte saranno impostate sul sito, Candidati avranno la possibilità di visualizzarle e anche di fare la domanda per un lavoro. I datori di lavoro che hanno impostato annunci, riceveranno ogni giorno via mail newsletter con tutti i candidati che hanno fatto le domande per i loro lavori.

In funzione del livello di visibilità, esistono 3 tipi di annunci:

• Gold
• Silver
• Standard

1.1 Annuncio Gold

– rappresenta il più efficiente metodo di reclutamento perche supporre visibilità massima dell'annuncio. Gli annunci Gold saranno sempre affissi i primi, sulla prima pagina del sito. Gli annunci Gold si distinguono dal punto di vista grafico dagli altri annunci proprio per aumentare la loro visibilità. A qualsiasi ricerca di annunci nella nostra base di dati e in qualsiasi newsletter ricevuto dai candidati, gli Annunci Gold saranno sempre affisi i primi.

1.2 Annuncio Silver

– supporre visibilità media dell'annuncio. Gli Annunci Silver saranno sempre affissi subito dopo gli annunci Gold. A qualsiasi ricerca di annunci nella nostra base di dati e in qualsiasi newsletter ricevuto dai candidati, gli Annunci Silver saranno affissi subito dopo gli Annunci Gold.

1.3 Annuncio Standard

– rappresenta il metodo più accessibile di reclutamento però supporre visibilità redotta dell'annuncio. Ad ogni ricerca di annunci nella nostra base di dati e in qualsiasi newsletter ricevuto dai candidati, gli cv Standard saranno affissi immediatamente dopo gli annunci Gold e Silver.

2. Dipendenti

Per beneficiare delle facilità offerte da www.infomunca.ro, Candidati devono crearsi un conto tramite il quale questi potranno domandare per un lavoro impostato sul sito. Una volta creato il conto, i candidati dovranno creare anche il loro CV (in lingua inglese e/oppure rumena). I candidati potranno domandare per un lavoro solo se confermeranno il loro conto creato (le istruzioni di conferma saranno mandate automaticamente via mail nel momento della creazione del conto). Sempre al momento di creazione del conto, i candidati avranno la possibilità di scegliere settori d' interesse e ogni giorno, i candidati riceveranno newsletter con tutte le offerte di lavoro impostate sul sito in quel giorno e che si inquadrano nei settori d'interesse selezionati . In funzione della visibilità e dei costi dei cv, questi si dividono in 3 tipi distinti:

2.1 CV Gold

- supporre visibilità massima del cv e rappresenta la modalità più efficiente di trovare il job molto sognato dai utenti www.infomunca.ro. Ogni volta che i datori di lavoro ricercano nella nostra base di dati, i cv Gold saranno i primi affissi sulla lista dei risultati e anche sulla lista dei candidati per un certo job, i primi affissi sono quelli che hanno il CV Gold.

2.2 CV Silver

- supporre visibilità media del cv. Ogni volta che i datori di lavoro ricercano nella nostra base di dati, i cv Silver saranno affissi sulla lista dei risultati, subito dopo i cv Gold e anche sulla lista dei candidati per un certo job, dopo quelli con CV Gold saranno subito affissi i candidati con CV Silver.

2.3 CV Standard

- supporre visibilità ridotta del cv. Ogni volta che i datori di lavoro ricercano nella nostra base di dati, i cv Standard saranno affissi sulla lista dei risultati, subito dopo i cv Gold e Silver e anche sulla lista dei candidati per un certo job, dopo quelli con CV Gold e Silver saranno affissi i candidati con CV Standard.