32539

TEAM LEADER la S.C Johnson Controls S.r.l., Ploiesti

  • România, Ploiești
  • România, Ploiești
  • Romania, Ploiești
  • Romania, Ploiești
Deblocheaza date contact
Traduceri ale CV-ului
100%
  • Ultima actualizare: 27.09.2015
  • Numar referinta: 32539

Obiectiv profesional

Dezvoltare profesionala continua.

  • ploiesti, bucuresti
  • Full time
  • Salariul dorit1000 €
  • Domeniile urmariteInginerie Industrii / Productie, Office jobs Logistica, Office jobs Resurse umane / Psihologie
  • Disponibilitate deplasare in interes de serviciuPana la 100% din program
  • Disponibilitate relocareIn tara si in strainatate

Experienta

  • ianuarie 2004 - Prezent

    TEAM LEADER, S.C Johnson Controls S.r.l., Ploiesti

    • Ploiești, România
    • Full time
    • Domeniu - Inginerie: Industrii / Productie

    Responsabilitati, Realizari
    
    - coordonare,organizare echipe de pana la 50-80 operatori
    - elaborare target-uri de productie, eficienta si calitate conform cu planificarile existente si indeplinirea acestora prin:
    - familiarizarea subordonatilor cu obiectivele actuale, politica de calitate,cu documentatia de lucru si tehnologia prin sustinerea de traininguri colective, sedinte de productie, sedinte de calitate
    - informare si motivare continua a angajatilor
    - evaluare angajati din punct de vedere al eficientei personale,al nivelului de calitate indeplinit, al capacitatii de lucru in echipa si nivelului de implicare
    - asigurare livrari produse finite prin respectarea targetului saptamanal si verificarea subordonatilor la aplicarea instructiunilor de lucru
    - implementarea modificarilor in vederea imbunatatirii calitatii, productivitatii,eficientei in
    ansamblu a productie(ex:colaborare cu departamentele inginerie,mentenanta, pentru schimbare lay-out zona de lucru si proces tehnologic )
    - participarea activa la implementarea si aplicarea standardelor si metodelor de lucru ale companie
    - intocmirea de rapoarte de productie zilnica (Excel)
    - responsabil intocmire pontaje subordonati cu aplicare prezenta, criterii de activitate si bonusuri
    de calitate in vederea salarizarii corecte in functie de performante
    - cunoasterea si respectarea legislatiei romane in vigoare privind normele de securitate,sanatate
    a muncii si protectie a mediului
    - responsabil cu instructajul periodic al tematicii de protectia muncii si prezentarea normelor pentru prevenirea si stingerea incendiilor ( P.M. si P.S.I)
    - supravegherea oamenilor din subordine cu privire la mentinerea unui comportament de munca in care sa se reflecte respectarea acestor norme
    Realizari:
    -coordonarea cu succes a activitatii a 3 echipe pe 2 proiecte diferite care si-au atins si mentinut planurile de eficienta si calitate cerute
    Alte observatii:
    -participarea la traininguri de specializare la Pitesti si in Cehia

  • februarie 2003 - decembrie 2004

    SEF LINIE, S.C. INEDIT COMPANY S.R.L. , Ploiesti

    • Ploiești, România
    • Full time
    • Domeniu - Inginerie: Industrii / Productie

    Responsabilitati, Realizari
    -desfasurarea de activitati specifice privind executarea produselor in departamentul productie confectii
    -organizarea si conducerea formatiei de lucru
    -repartizaraea operatiilor pe faze cu ajutorul cronometrarii si stabilirea normei de lucru
    -constientizarea personalului subordonat cu privire la necesitatea unui autocontrol in scopul obtinerii conformitatii produsului cu cerintele
    -intocmirea documentelor stabilite prin procedurile Sistemului Managenentului Calitatii
    -intocmirea de situatii centralizate cu produsele neconforme pe sectii/ categorii produse
    -propunerea de actiuni corective/ preventive pentru eliminarea cauzelor generatoare de neconformitati efective/ potentiale
    - contributie la obtinerea certicatului de calitate ISO 9001

  • iunie 2003 - decembrie 2003

    SEF ATELIER, S.C XPOD S.R.L., Ploiesti

    • Ploiești, România
    • Full time
    • Domeniu - Inginerie: Industrii / Productie

    Responsabilitati, Realizari
    -organizarea si supravegherea procesului de productie
    -intocmire rapoarte productie
    -respectarea termenelor de livrare
    
    -implicare in procesul de formare profesionala organizat de firma in colaborare cu Agentia Judeteana pentru Ocuparea Fortei de Munca prin instruirea practica si teoretica a 60 cursanti
    -delegarea in TURCIA pentru indrumarea personalului si supervizarea unor comenzi de confectii apartinand firmei romane

  • februarie 2003 - iunie 2003

    SEF SECTIE, S.C. REINE MOD S.R.L. PAULESTI

    • Ploiești, România
    • Full time
    • Domeniu - Inginerie: Industrii / Productie

    Responsabilitati, Realizari
    -coordonare activitate a doua linii de productie ( 70 operatori), departament cutting, departament calitate, depozit materiale
    -realizarea productiei
    -intocmire si implementare procese tehnologice in baza documentatiei tehnice ceruta de client
    -respectarea termenelor de livrare

  • ianuarie 2001 - ianuarie 2003

    SEF ATELIER, S.C. ULTROSERV S.R.L, Ploiesti

    • Ploiești, România
    • Full time
    • Domeniu - Inginerie: Industrii / Productie

    Responsabilitati, Realizari
    -stabilirea necesarului de productie in functie de capacitatea firmei( nr operatori, echipament –masini si utilaje- din dotare) si optimizarea continua a procesului ( achizitionare echipamente , angajari personal , extindere spatiu de lucru , reconfigurare departamente)
    -intocmirea de rapoarte de insotire a etapelor din procesele de executie ( pt o stabilire exacta a costurilor de productie , pierderilor , plata manoperei angajatilor...)
    -stabilirea necesarului de materiale si accesorii
    -contact direct clienti , furnizori materiale , colaboratori firma
    -asigurarea comenzilor 

  • august 1998 - ianuarie 2001

    CONFECTIONER, S.c Rostyll Mod S.R.L., Ploiesti

    • Ploiești, România
    • Full time
    • Domeniu - Inginerie: Industrii / Productie

    Responsabilitati, Realizari
    -instruire continua prin experimentarea tuturor tipurilor de masini de cusut
    -implicare in cadrul echipei si lucru in toate fazele specifice unei linii de productie ( confectii)

Educatie

  • 2008 - 2011

    Diploma de facultate, Universitatea Spiru Haret -Facultatea de Management

    • Brașov, România
  • 2010 - 2011

    Master / studii postuniversitare, Develor Romania

    • Ploiești, România
  • 2006 - 2006

    Master / studii postuniversitare, Delphi Consultant

    • Ploiești, România
  • 2003 - 2003

    Colegiu / studii postliceale, curs specializare

    • Ploiești, România
  • 1994 - 1998

    Liceu / scoala profesionala, Colegiul National Mihai Viteazul

    • Ploiești, România

Aptitudini

  • Experienta in management
  • Putere de organizare si disciplina
  • Flexibilitate si adaptabilitate

Abilităţi bune de comunicare, inclusiv de ascultare şi de vorbire
Rezolvarea problemelor -  aptitudinea gândirii divergente
Stabilirea obiectivelor şi determinarea priorităţilor
Abilităţi de dezvoltare personală şi de dezvoltare a carierei
Dezvoltarea relaţiilor interumane, abilităţi de negociere şi de muncă în echipă
Leadership şi eficacitate organizatorică
Motivaţia  ca abilitate de a-i motiva pe ceilalţi, ceea ce este un aspect important pentru funcţiile de management, care presupun conducerea unui anumit număr de persoane.

Limbi straine

Engleza
Avansat
Franceza
Mediu
Romana
Nativ

Pre-interviu

Cum ti-ai descrie personalitatea?

Tipul meu de personalitate  este extravertit - intuitiv - reflexiv - judicativ.
Sunt sincera, directa, sociabila şi comunicativa.Imi place să spun lucrurilor pe nume şi am o capacitate organizatorică foarte bună. Din acest motiv ocup adesea posturi de lider.Imi place munca şi fac din ea scopul vieţii mele, solicit şi din partea celorlalţi eforturi la fel. Trăsătura mea dominantă este imboldul de a întreprinde sau de a crea ceva inedit. Uneori sunt prea autoritara. Dau multă importanţă logicii şi nu consider util să privesc lucrurile din perspectiva emotională, imi place să planific şi să organizez totul în detaliu.

Care sunt telurile tale in viata?

Finalizarea locuintei si amenajarea gradinii pana in 2017.
Asigurarea educatiei in conditii optime pt copilul meu.
Posibilitatea de a face 4 concedii pe an.( 2 in tara , 2 in exterior)

Descrie jobul ideal pentru tine.

Jobul ideal pt mine este acela care sa mi puna in valoare calitatile si experienta acumulata( coordonare, organizare, planificare activitati).

Care sunt scopurile pe care ti le-ai stabilit in cariera ta?

Trecerea la un nivel superior aceluia de team leader.

Esti mai motivat lucrand in echipa sau in mod individual?

Interactiunea permanenta cu oamenii si interdependentele create m-au convins ca munca in echipa este cea mai eficienta si productiva in orice domeniu, la orice nivel.

Ce job ti-ar place sa ai peste 5 ani?

Administratorul propriei afaceri.

La actualul sau fostul loc de munca, care au fost/sunt cele mai importante 5 realizari?

1.Formare de echipe pe 2 proiecte noi pt companie.
2.Asigurarea livrarilor in termenele cerute
3.Imbunatatire continua nivel de calitate 
4Aport in mentinerea standardelor impuse de companie 
5.Diminuare pierderi cu 15% fata de "start op production"( iunie 2014)

Ce fel de salariu meriti?

Acel tip de salariu care sa-mi aduca satisfactia implicarii neconditionate si sa-mi creeze un nivel de trai cat sa ofer maximul de eficienta..

Poti lucra dupa termene limita, sub presiune, etc?

Categoric.

Care a fost ultima carte pe care ai citit-o?

Dale Carnegie – Secretele succesului

40%
  • Last update: 27.09.2015
  • Reference number: 32539

Career goals


                            

  • ploiesti, bucuresti
  • Full time
  • Salary wanted1000 €
  • Wanted work domainsEngineering Industries / Production / Manufacturing, Office jobs Logistics, Office jobs Human Resources / Psychology
  • Availability for work related travelUp to 100% of the schedule
  • Willing to relocateIn the country and abroad

Skills

  • Management experience
  • Organization skills
  • Flexibility and adaptability

Foreign languages

English
Advanced
French
Intermediate
Romanian
Native