96136

Specialist resurse umane si salarizare la Hotel Residence

  • România, București
  • România, București
  • Romania, București
  • Romania, București
Deblocheaza date contact
Traduceri ale CV-ului
80%
  • Ultima actualizare: 13.11.2013
  • Numar referinta: 96136

Experienta

  • aprilie 2009 - iulie 2013

    Specialist resurse umane si salarizare, Hotel Residence

    • București, România
    • Full time
    • Domeniu - Office jobs: Resurse umane / Psihologie

    Aplicare legislatia muncii in vigoare;
    Intocmire, incheiere si transmitere in Revisal cfm. HG 500 / 2011 (in format electronic) a contractelor individuale de munca si a modificarilor ce intervin la acestea;
    Intocmire dosar de personal, obtinere de la salariat a documentelor, actelor si declaratiilor necesare la dosar;
    Creare si actualizare permanenta a bazei de date prin inregistrare de: contracte individuale de munca, modificari de stare civila si salariale, decizii de incetare a activitatii sau de sanctionare, etc…;
    Intocmire / verificare pontaje lunare pentru calculul salarial;
    Intocmire fise post conform organigramei societatii;
    Intocmire adeverinte de vechime pentru salariatii care nu au carnet de munca;
    Intocmire si completare adeverinte solicitate de salariatii societatii;
    Suport in cazul controalelor efectuate de organele abilitate ale Ministerului Muncii, Somaj, CAS, CASS, precum si suport pentru management pentru probleme de legislatia muncii;
    Calcul salarial si intocmire state de plata, precum si dovada platii salariului;
    Calculare concedii de odihna si concedii medicale, precum si evidenta acestora; 
    Recuperarea de la Casa de Sanatate a banilor platiti de angajator pe concedii medicale;
    Calculare retineri si popriri salariale;
    Cercetari disciplinare;
    Efectuarea deciziilor de toate tipurile;
    Implementarea de proceduri interne si urmarirea aplicarii acestora, impplementarea de referate, sanctiuni, avertismente, penalizari, implementarea procedurilor de resurse umane;
    Analiza posturilor si intocmirea statului de functii, transmiterea posturilor vacante la AJOFM;
    Intocmirea procedurii de evaluare a salariatilor conform Legii 53 / 2003 - Codul Muncii republicat.
    Am oferit angajatorului o grila de bonusare a salariatilor si am implementat o grila de salarizare specifica activitatii;
    Elaborare si comunicare decizii de sanctionare pentru abateri disciplinare precum si decizii interne; 
    Intocmire fise fiscale anuale pentru salariati;
    Utilizare suport legislativ pus la dispozitie de angajator, in orice problema de legislatia muncii si de calcul salarial;
    Urmarire respectarea Regulamentului Intern, avizarea si prelungirea acestuia in conditiile legii;
    Medicina Muncii, Protectia muncii, PSI;
    Intocmirea diverselor rapoarte pe linie de personal, buget, rapoarte pe centre de cost si puncte de lucru si rapoartele catre INSSE;
    Am atestat de inspector resurse umane eliberat de Ministerul muncii; am semnatura electronica. In ultimii doi ani am avut patru controale ITM cu brio.

  • martie 2007 - martie 2009

    Inspector resurse umane si salarizare, Confidential

    • București, România
    • Full time
    • Domeniu - Office jobs: Resurse umane / Psihologie

    Elaborarea si aplicarea procedurii de lucru in departamentul de resurse umane;
    Intocmirea contractelor de munca si a dosarului personal in momentul angajarii;
    Efectuarea tuturor modificarilor ce intervin la CIM si inregistrarea la ITM si in Revisal; 
    Evidenta si calcularea concediilor de odihna si a concediilor medicale;
    Efectuarea cercetarilor diciplinare;
    Efectuarea de adeverinte de toate tipurile la cererea salariatillor;
    Verificarea pontajelor din productie; 
    Calcularea salariilor conform pontajelor, pe centre de cost si puncte de lucru;
    Calcul salarial (calcularea concediilor medicale si a concediilor de odihna, a orelor suplimentare, etc), taxe, impozite si alte fonduri speciale aferente veniturilor salariale;
    Recuperarea de la Casa de Sanatate banii platiti de angajator pe concedii medicale;
    Evidenta si operarea tuturor bonusurilor / retinerilor salariale conform referatelor aprobate;
    Intocmirea si ditribuirea fiselor fiscale;
    Intocmirea si distribuirea fluturasilor de salarii;
    Evidenta, comanda si distribuirea tichetelor de masa; Alimentarea cardurilor angajatilor conform statelor de plata; Completarea, verificarea si depunerea declaratiilor;
    Actualizarea in aplicatia software orice modificare privitoare la datele salariatilor;
    Completarea cartilor de munca; Intocmirea rapoartelor specifice departamentului HR;
    Administrarea bazei de date a angajatilor;
    Mentinerea legaturii cu cabinetul de medicina a muncii;
    Elaborarea si implementarea procedurilor operationale si a strategiilor de resurse umane in cadrul companiei;
    Intocmirea fiselor de post, a Contractului Colectiv de Munca si a ROI;
    Cunosc programele de salarizare: CIEL, WINMENTOR, WIZSALARY, CONTAB SQL, precum si sistemul romanesc de salarizare.
    Identificarea nevoilor de personal, alegerea canalului de anunturi, elaborarea si publicarea anunturilor, screening CV - uri, selectarea candidatilor la interviu, sustinerea interviului preliminar.
    Cunostinte foarte bune de salarizare.
    

  • februarie 1998 - octombrie 2006

    Inspector resurse umane, Laro impex

    • București, România
    • Full time
    • Domeniu - Office jobs: Resurse umane / Psihologie

    Atributii de inspector de personal, casierie, contabilitate primara,

  • februarie 2006 - septembrie 2006

    Inspector resurse umane, Firma de paza si protectie

    • București, România
    • Full time
    • Domeniu - Office jobs: Resurse umane / Psihologie

    Responsabilitati, Realizari
    Efectuarea salariilor in programul WIZSALARY; intocmirea CIM si inregistrarea acestora la ITM; inregistrarea tuturor modificarilor ce intervin la CIM; gestionarea dosarelor de personal; crearea bazei de date a concediilor de odina; evidenta si calculul concediilor de odihna si a concediilor medicale; alimentarea cardurilor salariatilor; efectuarea, distribuirea si evidenta tichetelor de masa; distribuirea fluturasilor; depunerea declaratiilor si efectuarea lor; eliberarea adeverintelor catre salariati la cererea acestora; operarea si depunerea REVISAL; recrutare de personal.
     

Educatie

  • 2006 - 2007

    Colegiu / studii postliceale, Eurocor

    • București, România

Limbi straine

Engleza
Incepator
Franceza
Mediu
Romana
Nativ
30%
  • Last update: 13.11.2013
  • Reference number: 96136

Foreign languages

English
Beginner
French
Intermediate
Romanian
Native